Le football féminin en proie à une discrimination croissante

Les nouvelles données publiées par Women in Football révèlent une augmentation inquiétante de la discrimination dans le monde du football féminin. Leur rapport, alarmant, indique que 89% des femmes interrogées ont subi des discriminations sur leur lieu de travail dans le secteur du football. Ce chiffre en forte hausse, comparé aux 83% de 2023 et 66% de 2020, met en lumière l’ampleur du problème.

Sexisme et manque d’action

La discrimination sexiste est particulièrement répandue, mais reste souvent invisible. Faute de données précises sur ce type de discrimination, son ampleur exacte est difficile à cerner. Pourtant, les témoignages sont édifiants : plus de 60% des femmes ayant signalé un incident de discrimination affirment qu’aucune mesure n’a été prise par la suite. Pire encore, 16% d’entre elles n’ont même pas été écoutées.

Malgré ces constats décevants et l’évolution lente de la situation dans le football féminin, un certain optimisme subsiste. En effet, 85% des femmes interrogées par Women in Football et 91% des hommes pensent que les opportunités pour les femmes dans ce secteur s’amélioreront à l’avenir.

Promouvoir l’égalité des chances

Ces nouvelles données accablantes sont un signal d’alarme lancée aux instances dirigeantes du football et à l’ensemble de l’industrie. Les défenseurs des droits de l’homme insistent sur l’urgence de prendre des mesures concrètes pour lutter contre la discrimination et promouvoir l’égalité des chances dans le monde du football féminin.